Indemnizatie pentru copil, 5 zile intrerupere intre doua locuri de munca




  corina 99
Pot benificia de indemnizatie pentru copil daca am lucrat la o firma apoi la alta firma cu intrerupere doar de citeva zile (5) in ultimela 12 luni?
1 raspuns la aceasta intrebare
  Ana Maria Popa
Vei beneficia de indemnizatia de crestere copil, cele 5 zile de pauza nu constituie o problema. In calculul celor 12 luni se includ si fractiunile de luna in care s-au realizat venituri impozabile.

Citeste mai mult: Se iau in considerare si fractiunile de luna lucrate pentru concediul / indemnizatia de crestere a copilului?

Ti-a fost util acest raspuns?


Citeste articolul
Concediul de crestere a copilului
Concediul de crestere a copilului pana la 2 ani (3 ani in cazul copilului cu handicap) mai este cunoscut si sub abrevierile CIC (Concediu de Ingrijire...
Calculator indemnizatie maternitate
 

Fii la curent cu noutatile!

Aboneaza-te la newsletter

Aboneaza-te la newsletterul nostru pentru a primi cele mai noi informatii despre drepturile gravidelor si ale mamelor.

Adresa ta de email:



 
Acasa   |   Drepturile gravidelor si ale mamelor   |   Consiliere   |   Documente   |   Legislatie   |   Stiri   |   Intrebari frecvente   |   Parteneri   |   Termeni si conditii   |    top
Copyright © www.drepturile-gravidelor.ro
  • User
  • Parola
  • Nu ai cont?