Gravida in perioada de proba, am dreptul la indemnizatie de maternitate?
Sunt insarcinata in 10 sapt. Lucrez de 6 luni intr-o firma. Primele 3 luni am avut contract de proba, si dupa 3 luni, in luna dec am semnat contractul pe o perioada nedeterminata. Eu am ramas insarcinata in perioada de proba adica in luna noiembrie. Lucrez cu norma intreaga. Am anuntat seful ca voi fi mamica, iar el mi-a raspuns ca nu voi beneficia de indemnizatie pt ca am ramas insarcinata in perioada de proba. Spuneti-mi va rog daca este adevarat. Va multumesc!
1 raspuns la aceasta intrebare
Vei beneficia de concediul si indemnizatia de maternitate, deoarece conditia este sa ai minim 1 luna lucrata. Daca te referi la indemnizatia de crestere a copilului, din ceea ce ai spus reiese ca la data nasterii vei fi lucrat mai mult de 12 luni. Nu are importanta faptul ca erai in perioada de proba atunci cand ai ramas insarcinata: daca ai avut contract de munca si s-a platit impozit pe venitul din salariu, atunci vei avea dreptul la concediul si indemnizatia de crestere a copilului. Ti-a fost util acest raspuns?
Citeste articolul
Concediul de maternitate si indemnizatia de maternitate
Concediul de maternitate este un concediu medical care se acorda femeii insarcinate sau lauzei de catre medicul de specialitate obstetrica-ginecologie...
 
|
topCopyright © www.drepturile-gravidelor.ro
- Nu ai cont?
