Lucrez de 4 luni - contract nedeterminat si sunt insarcinata in 7 saptamani. Sunt angajata de la 12 aprilie 2013. Dupa calculele mele nasc in luna martie sau la inceputul lunii aprilie. Pot sa-mi iau concediu prenatal? Pentru ca nu stiu daca o sa rezist in lunile 7-9 la servici.

Banuiesc ca trebuie sa am si un motiv intemeiat pt a-mi lua prenatal? In conditiile in care imi pot lua prenatal mai beneficiez de concediu maternal si indemnizatie?

Adica cele 2 luni de prenatal sunt considerate parte integrata din cele 12 luni de venituri impozabile? Si totusi daca as continua munca fara prenatal, as naste fix cand se implinesc 12 luni de lucru, ceea ce mi se pare imposibil sa rezist atat la servici.