Concediul de risc maternal se acorda in situatia in care angajatorul nu poate asigura angajatei gravide conditiile precizate de lege.

Daca nu mai esti angajata, acest concediu nu isi mai are rostul. Discuta despre aceasta problema cu medicul tau de familie. Eu cred ca un simplu concediu medical este mai adecvat.

Sfatul meu este sa iti depui actele pentru somaj. In acest fel vei avea toate drepturile pe care le-ai fi avut ca salariata: concediu si indemnizatie de maternitate, concediu si indemnizatie de crestere copil.

Discutii pe aceeasi tema Gravida, lucrez in mediu toxic pentru sarcina Contract pe perioada determinta, concediu de risc maternal Concediul cu risc maternal si Indemnizatia pentru 2 ani Sarcina obtinuta prin FIV, risc maternal Concedii medicale gravida dupa expirarea contractului

Aici se discuta despre: Concediul de risc maternal Pe aceasta tema s-au postat: 76 intrebari si 74 raspunsuri vezi toate intrebarile pe aceasta tema Distribuie