Contract de munca pe durata determinata
As vrea sa va intreb care sunt obligatiile angajatorului in cazul contractului de munca pe durata determinata. Concret: contractul meu este valabil de la 1 noiembrie 2013 pana la 1 mai 2014. Eu am nascut in 28 noiembrie 2013 si voi fi in concediu de lauzie/medical pana la jumatatea lunii martie, iar apoi voi intra in CIC pentru un an. Vreau sa stiu daca angajatorul mai are obligatia sa ma primeasca inapoi pentru inca o luna si jumatate cat as mai fi avut pena la finalul contractului.
1 raspuns la aceasta intrebare
Ti-a fost util acest raspuns?
Citeste articolul
Situatii in care concedierea gravidelor si a mamelor este ilegala
Conform OUG 96/2003 privind protectia maternitatii la locurile de munca, nu pot fi concediate, din motive care tin de starea lor, urmatoarele categori...
|